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Site Resources Assistant

La risorsa verrà inserita nell’ambito del Dipartimento Costruzioni della sede di Roma e riporterà direttamente all’Head of Site Personnel di ROC. OBIETTIVI FORMATIVI • Acquisizione conoscenza dei metodi di gestione del personale di cantiere e delle relative formalità di mobilitazione (gestione della formazione HSE, visite mediche, prenotazioni di voli) • Acquisizione conoscenza degli strumenti aziendali per la gestione del personale di cantiere (IDA e Jeevan) • Gestione amministrativa, ordini di servizi e fatturazione ATTIVITA' DA SVOLGERE • Aggiornamento informazioni sul portale di Gruppo IDA (T.EN Group integrated Data Administration) per la gestione condivisa delle risorse di cantiere • Caricamento mensile dei Timesheet nel tool aziendale (Jeevan) • Gestione degli ordini di servizio e fatturazione nel tool aziendale (Jeevan) • Organizzazione e gestione delle formalità di mobilitazione e de-mobilitazione del personale COMPETENZE PRINCIPALI • Studente universitario con Diploma tecnico o laurea triennale • Buona conoscenza della lingua Inglese (Livello: B2) • Padronanza degli strumenti informatici, proattività, buone capacità relazionali • Apertura a lavorare in contesti multinazionali e multiculturali

Tipologia tirocinio : Curriculare
Data pubblicazione : 07/05/2024
Scadenza candidature : 05/08/2024
Durata tirocinio : 960 Ore
Sede di lavoro : ROMA (ROMA )
Rimborso spese mensili (EURO) : 300
Altre facilitazioni : mensa aziendale
Eventuali note e integrazioni : Modalità di svolgimento del tirocinio: mista, prevalentemente da remoto (min. 1 giorno a settimana in sede)
Durata tirocinio: 6 mesi

Rivolto a :

Università : UNIVERSITÀ DEGLI STUDI DI ROMA "LA SAPIENZA"
Area : ECONOMIA
Facoltà : ECONOMIA
Corso di laurea : Amministrazione delle aziende (Laurea Triennale D.M. n. 270/2004);
Amministrazione delle aziende (Laurea Triennale D.M. n. 509/1999);
Economia (Laurea Triennale D.M. n. 270/2004);
..... Visualizza tutti Amministrazione delle aziende (Laurea Triennale D.M. n. 270/2004);
Amministrazione delle aziende (Laurea Triennale D.M. n. 509/1999);
Economia (Laurea Triennale D.M. n. 270/2004);
Economia aziendale (Laurea Magistrale D.M. n. 270/2004);
Economia aziendale (Laurea Specialistica D.M. n. 509/1999);
Economia della cooperazione internazionale e dello sviluppo (Laurea Triennale D.M. n. 509/1999);
Economia e Commercio (Civitavecchia) (Laurea Triennale D.M. n. 270/2004);
Economia e Commercio (Laurea Triennale D.M. n. 270/2004);
Economia e Commercio (Pomezia) (Laurea Triennale D.M. n. 270/2004);
Economia e finanza (Laurea Triennale D.M. n. 270/2004);
Economia e istituzioni dell'integrazione europea e internazionale (Laurea Specialistica D.M. n. 509/1999);
Economia e istituzioni dell'integrazione europea e internazionale (Laurea Triennale D.M. n. 509/1999);
Economia e istituzioni dell'integrazione europea ed internazionale (Laurea Magistrale D.M. n. 270/2004);
Metodi quantitativi per l'economia e l'impresa (Laurea Specialistica D.M. n. 509/1999);
Scienze Economiche (Laurea Triennale D.M. N. 270/2004);
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Età massima preferibile : 30 Anni
Tipologia richiesta : Studente